Михаил Изюмов

"С первого взгляда может показаться удивительным, как это всё соединилось в одном человеке, но возможно вам просто стоит узнать меня поближе." – Михаил Изюмов

Человек-оркестр

Детали

За 15 лет – 80 проектов в 15 городах России, а также во Франции и Монако. В основном команда – это Михаил, 5-10 дорогих и проверенных экспертов, а также команда клиента. Михаил всех синхронизирует и отвечает за результат. Ключевая роль – сформировать общее видение и обеспечить тотальную эффективность людей и процессов.

До того, как запустить Модуль Роста®, Михаил 10 лет работал в маркетинге, сделал карьеру в ресторанном бизнесе и ушёл в консалтинг на следующие 12 лет. За последние 3 года Михаил оцифровал всю накопленную экспертизу в готовые решения, чтобы качество перешло в количество и мы могли вести одновременно 50-100 проектов, помогая среднему бизнесу уверенно идти в масштаб.

Основной продукт Модуля Роста® — сервис разработки и внедрения бизнес-стратегий через ИИ-автоматизацию. Мы помогаем командам и владельцам бизнеса принимать уверенные решения на основе данных, снижать риски и расти быстрее конкурентов. Мы IT компания с превосходной бизнес-экспертизой.

Вы также можете знать Михаила по русскому саммари книги Рика Рубина The Creative Act: A Way of Being, которое он опубликовал на этом сайте 17 марта 2023 года.

Текущий фокус

  1. Сделать Модуль Роста® №1 на рынке ИИ-автоматизации бизнеса в РФ.

  2. Телеграм-канал → 10k подписчиков в 2025 году.

10 быстрых фактов о Михаиле

  • Записал лекцию о творческой продуктивности.

  • Сделал первое и единственное саммари The Creative Act - A Way of Being на русском.

  • Ведет Телеграм-канал, где пишет о творческих людях, культуре и творческой продуктивности.

  • Активный практик Социократии 3.0, Zettelkasten и GTD.

  • Известен также, как "Человек-табличка" за большую любовь все систематизировать.

  • 100% может сказать, что счастливчик и занимается своим любимым делом.

  • Удачно совмещает аналитическое и дизайн-мышление, когда самые неожиданные идеи ведут к лучшему решению проблемы.

Немного личных фактов

  • Строит дом, сажает деревья, пытается воспитать приличными людьми сына (18) и двух дочерей (12, 5).

  • Перфекционист, но в рамках здравого смысла. Требователен к себе, а не к другим.

  • Готовит 20+ вариантов яичницы.

🦸🏻‍♂️ Про Михаила: как творческого профессионала, предпринимателя, эксперта и человека

Предприниматель

  • Основал в 2023 году и строит Модуль Роста®, основной фокус сейчас здесь.

  • До 30 лет сделал карьеру в ресторанном бизнесе, после чего основал в 2010 году маркетинговое бюро, закрыл в 2023.

  • Запустил 100+ проектов в области общественных мероприятий, HoReCa, туризма, фитнеса, пищевого производства, СМИ и др. в России и Франции.

Эксперт

  • Строит команды, ориентированные на инновации и добивается с ними наилучших возможных результатов.

  • За 14 лет провел 27 стратегических сессий в HoReCa, туризме, фитнесе и на других рынках, разработал 19 бизнес-стратегий. Всего более 100 проектов в России, Франции и Монако.

  • Руководитель проектов: развивает новые компетенции и создает универсальные инструменты для развития накопленных практик, делится с участниками творческих команд.

Организации

Благотворительный фонд Хворостовского – Участник 2019-2023. Брендинг, сайт, социальные активности, технологии.

Для Михаила важно

Возможности Михаила

В зависимости от той или иной роли, которая необходима для проекта, Михаил полезен как в части, так и в общем целом:

  • Креативный директор

    • Эксперт в брендинге

    • Руководитель проектных команд

    • Эксперт по творческой продуктивности

  • Бизнес-аналитик и стратег

  • Писатель

  • Интересный человек

Каких результатов ожидает от сотрудничества

Действует с размахом

  • Говорит на английском и имеет опыт участия в международных проектах.

  • Много путешествует как по работе, так и по личным делам. Для Михаила важно общаться с разными людьми, где бы они ни были.

  • Привык работать с владельцами бизнеса и говорит с ними на одном языке.

  • Не жалеет идеи и считает, что они ничего не стоят пока не реализованы в жизнь.

  • Открыт для новых знакомств и исходит из той пользы, которую может принести людям, а не они ему.

  • Максимально полезен в социальных и культурных проектах, где необходимо углубиться в контекст, создать что-то впечатляющее и одновременно доступное для людей:

    • Изучил биографию Дягилева, пока делал сайт и бренд-стратегию для GALA RUSSE Monaco

    • Узнал обо всех особенностях переработки пластика энзимами во время подготовки World Plastics Summit в Монако

    • Изучил биографию Хворостовского пока делал сайт и бренд-стратегию благотворительного фонда

Что Михаил готов привнести с собой в новые отношения

  1. Личный и рабочий опыт

  2. Понимание и участие

  3. Новые идеи

  4. Знания, например, в творческой продуктивности

Подход Михаила

  • Организует работу команд по принципам Социократия 3.0

  • Реализует свой подход в работе, развивает преимущества и стремится выполнить поставленные задачи

  • Считает, что делать посредственную работу стыдно и не интересно

7 принципов в работе

  1. Результативность – вкладывает время, энергию и ресурсы только в то, что приближает к достижению личных целей и целей команды

  2. Работает с возражениями – проговаривает проблемы, ищет решения, чтобы найти способы улучшить процесс и добиться нужного результата

  3. Эксперименты – проверяет идеи в работе и оценивает результаты, чтобы быстро учиться и ясно понимать смысл происходящего; на деле комбинирует mvp, онбординг, прототипирование и цифровые сады

  4. Постоянное развитие – практикует Zettelkasten, регулярно делает обзор своих мыслей и действий, делает коррекцию и продолжает движение к цели

  5. Равноценность – вовлекает людей в принятие решений и совершенствование идей, чтобы повысить вовлеченность и быстрее достигнуть поставленных целей

  6. Прозрачность – считает, что писать – значит думать, фиксирует всю информацию, которая представляет ценность, и открыто публикует её

  7. Ответственность – реагирует, когда возникает проблема, чтобы всё было сделано, ничего не было упущено, и каждый смог сделать все возможное для общего результата

Профильное образование

  1. У Михаила нет профильного образования ни в одной из областей, в которых он работает. По базовому образованию – юрист (уголовная специализация).

  2. Несмотря на отсутствие профильного образования за 25 лет в профессии Михаил прочитал всю значимую литературу, изучил сотни кейсов, а самое главное получил огромный опыт работы в самых разных проектах.

  3. Каждый год Михаил прибавляет по 1-2 профессиональных навыка, развивает их до уровня 4/5 так, чтобы иметь возможность нанимать лучших профессионалов и в итоге получить превосходный результат от проектов.

  4. Михаил считает, что достаточно наполнен, чтобы обучать других людей.

Творческий опыт

Творческий опыт Михаила фактически начался в 1998 году. Он был невероятно вдохновлен посещением Лондона и Парижа. Это совпало с появлением интернета дома и его творческая энергия нашла выход через разработку сайтов и всего, что для них было нужно: векторная графика, растровая графика, фото, flash, java и проч.

Один из его первых сайтов приносил для их семейного бизнеса 3-4 млн. руб. выручки в мес. Он совмещал эту работу с учебой на юриста, был невероятно счастлив и все делал сам. Приходили новые задачи, он брался за всё, много учился и пробовал.

К окончанию учебы произошло два важных события. Во-первых, их семейный бизнес перестал быть их. Во-вторых, он женился. Остро нуждаясь в деньгах и так не проработав ни дня юристом, он поступил на работу в журнал, где с разрешения редактора занялся рекламными кампаниями в разделе "Развлечения".

Его стратегия была проста - заработать хоть какие-то деньги и сделать себе портфолио, которое на тот момент состояло из одного клиента, который к тому же перестал существовать. Он наметил список ярких федеральный и иностранных брендов, просился на встречи с ответственными людьми. Его УТП было заманчиво - на основе готовых брендбуков сделать уникальную продуманную рекламу по цене стандартного размещения в журнале, WIN-WIN.

Надо ли говорить, что штатные дизайнеры вскоре его возненавидели. Он просил и умолял, приносил все более изощренные технические задания, ведь ему нужно было хорошее портфолио, а сам он это сделать не мог. Через год, когда они 2 ночи подряд рендерили ночной зимний лес для рекламы Chevrolet Tahoe, редактор журнала сделала ему давно напрашивающееся замечание и со всем этим пришлось закончить.

Но к тому моменту он уже успел сделать, что хотел. В его портфолио были Opel, Chevrolet, Bacardi-Martini, Тинькофф, Il Patio. Ему удалось провести рекламную кампанию запуска Volkswagen Touareg, за которую из центрального офиса позже пришло благодарственное письмо, большая моделька VW Golf и фирменная игрушка Wolfey. В письме было сказано, что их рекламная кампания была рекомендована всем дилерам в России, как пример региональной адаптации бренда. Так закончился 2006 год. 8 лет он брался за любую творческую работу, но по-настоящему смог реализовать себя позже в ресторанном бизнесе.

Он всегда считал себя не творческим человеком в сравнении с теми, кто был для него значим, и чтобы понять, что это не так, ему пришлось освоить 12 разных профессий, которые помогли научиться работать с творческими профессионалами и говорить с ними на одном языке:

  1. разработка сайтов

  2. разработка мобильных приложений

  3. графический дизайн

  4. дизайнер интерфейсов

  5. фото-редактор

  6. анимационный дизайн

  7. видео-редактор

  8. рекламные тексты

  9. рекламная фотография

  10. email-маркетинг

  11. сценарии

  12. презентации

  13. руководитель проекта


Продолжить путешествие

Заявка на ПроектОтправить портфолио

Last updated